El acuerdo firmado por los sindicatos petroleros de Chubut junto a autoridades de YPF y el Ministerio de Trabajo de la Nación, además del gobierno de la provincia, a cuyos términos tuvimos, establece tres puntos principales: la operadora mantendrá en actividad los equipos de perforación que estuvieron operando este año, es decir un total de 4, aunque los mismos iniciarán un plan de vacaciones concentradas hasta el 31 de enero próximo; un nuevo diagrama de trabajo, que contempla 14 días laborales pagos, 7 días de franco y 7 de suspensión sin goce de haberes (en el caso del personal de torre, esos lapsos se repartirán en tandas de 10 días cada uno); y la búsqueda de acuerdos de productividad,“tendientes a reducir los costos de la actividad y mantener el nivel de la misma en la provincia de Chubut”.

Con la firma del jefe de Gabinete de la provincia, Alberto Gilardino; el secretario general de Petroleros privados, Jorge Avila; el titular de Petroleros Jerárquicos, José Lludgar; y Marcelo Aldeco, por YPF S.A, el acuerdo fue luego ratificado en el Ministerio de Trabajo de la Nación.

En la práctica, implica un sostenimiento del nivel de actividad desarrollado durante el año 2016 por parte de la operadora, con un parque de 4 equipos de perforación, lo que significa además el sostenimiento de los puestos de trabajo.

La modificación de los diagramas de trabajo implica una reducción salarial, que sería equivalente a jornadas de 8 horas laborales (aunque no se expresa de este modo en el acta, el promedio de jornadas laborales distribuidas en el mes, arrojaría ese saldo), algo que se había comenzado a discutir prácticamente desde comienzos de este año

Palabras de Ávila a móvil de “Estación Alfa”: