La activista travesti, referente del partido Frente Grande, presidenta de la Fundación Furia Travesti y Directora de Diversidad, Disidencia sexual e identidad de Género se refirió a su trabajo cotidiano y a la ley del cupo laboral trans, travesti :  "yo creo que en el 2003 que estamos de activismo, creo que eso suma a la transición de lo trabajado y realizado en la provincia. Hoy somos una población mucho más visible pero existen muchas más barreras que saltar por ejemplo cuando salís de la capital y te vas a otra localidad. Nos quejamos de lo federal y a veces replicamos lo mismo creyendo que Resistencia es el núcleo de todo".

En cuanto a la ley sostuvo "yo veo que en otras provincias hay una implementación real del cupo laboral o inclusión laboral, en el Chaco somos pioneres en el sentido de normativa legislativa, la ley de cupo se sancionó en el 2016, y que se implementó en el 2018 por primera vez. La ley 2934 se sancionó un 14 de noviembre del 2018, y se pudo reglamentar en el 2020. Hoy hablábamos con compañeres  a nivel federal, y yo siento que esto es una herramienta importante para generar estas posibilidades de transformación interna y cultural que hoy sigue existiendo dentro de un sistema  gubernamental que tiene que ver con la estructura ya formada desde una  heteronorma totalmente machista, patriarcal y sobre todo sexista. Nos cuesta muchísimo irrumpir para que podamos incluir en la empleabilidad a este población específica  que son travestis, transgéneros y  transexuales en el ámbito laboral", remarcó.

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